株式会社マスコール 代表取締役 境 順子の ワークライフマネージメントブログ

ガスで未来を創る
株式会社マスコール

特訓!安心・安全のプレゼンテーション第5回目☆

おはようございます。

朝晩は冷えてきて

秋らしくなってきましたね。

 

前回のブログで 

できるだけ丁寧に

振る舞う という話ですが。

 

たとえば

食器の洗い桶でザバーン

とやっていた朝一の植物の水やりを

「おはよう✦」 と言いながら

(効率の悪い)子どものジョウロでやってみる

そんな大したことのないことなのですが(笑) 

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赤ちゃんだったモンステラの葉が 

少しずつ大きくなってきている様子が見れたり

 

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トマトの葉も確実に伸びてきていて

 

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入れ替えた土からは いつの間にか

育てた覚えのないキノコが生えたりもしたけど

 

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子どもたちと撒いた ミニにんじんも

おそらく順調に 「もじゃもじゃ」 してきた

といった変化に気づき 

ほっこり しました。

 

というか 確かに

前日のやり残しから

スタートすること多くなってきている

この頃の朝

 

こうして やたらと優雅に思う時間の中で

まだ何も初めていないうちから

私はずいぶん焦っているんだな

と気づかされます。

 

心に反して 

ていねいな振る舞いをすること

大事かもしれない

と妙に感心してしまい

今のところ続いています♪

 

洗い桶で ザパーンに共感できてしまう

やっつけ仕事になりがちな貴方!!!

時には 丁寧な振る舞い

今の状態をセルフチェックしてみるのも

良いかもしれません。

 

 

さて そんなわけで

ほっこりスタートした今朝は

毎月 幹部会議の後半にやっている

プレゼンリレーのお話しです!

 

弊社が掲げる「安心・安全」を

マスコールの所属長たちが

それぞれの現場に引き当てて考え

有効だとされる状況を仮定し

毎月ひとりづつ わかりやすく

「安心・安全」 について

語るというもの。

 

5回目となった 先月のプレゼンターは

初めての女性所属長

管理部係長 S 氏による

「安心・安全」のプレゼンテーション です!

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ところで。

ここまでは 高圧ガス製造販売業者として

高圧ガスを扱う人をイメージしながら

安心・安全を語ってきましたが

 

管理部としては 誰をイメージして

どんな安心・安全を語るのでしょうか?

興味深々のタイトルは

『社会保険について』

 

そう 対象者は私たち働く社員。

管理部のお客様は 社員だったりもします。

そんな目線から 弊社に引き当て

詳しく説明してくれました。

 

働く私たちを守ってくれる仕組み。

正しく知って きちんと手続きしたいですね。

 

そして

1年間の保険料の算定時期に

多く残業とかしていると

等級が上がって実質賃金より

負担増となってしまうケースがあるので

気をつけてくださいね ♥

 

なんて 所属長たちの動揺をよそに

さらりと言い放った S係長には

ぜひ マスコールの夏目三久さん を

目指していただきたいです♪

 

 

戦略的に 長時間労働を考える

社員さんが増えれば 

それぞれのワークライフ・バランスの

充実にもつながりいいですね~ wink

 

他 プレゼン時の

呼吸の仕方や緊張の緩和など

たくさんのフィードバックを得た

良い時間となりました~!

 

さて 今月の最後のプレゼンターは

配送部からあのベテラン社員さんです!

どうぞお楽しみに!!!

 

では みなさんも

本日も焦り厳禁で ほっこりした一日を

お過ごしください~

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